ABSTRAKSI :
ABSTRAK Dedi Iskandar, 92318008 RANCANG BANGUN DAN PENGUJIAN KUALITAS APLIKASI WEB E-RECRUITMENT BERDASARKAN ISO/IEC 9126 PADA SUATU PERUSAHAAN PEMBIAYAAN DI INDONESIA Penelitian ini bertujuan untuk merancang, membuat, dan menguji kualitas aplikasi web e-recruitment pada suatu perusahaan pembiayaan di Indonesia berdasarkan ISO/IEC 9126. ISO/IEC 9126 merupakan model kualitas yang paling lengkap berdasarkan kriteria dan strukturnya, sehingga lebih baik dibandingkan model McCall, Boehm, Dromey, dan FURPS. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Research and Development (R&D) meliputi identifikasi potensi dan masalah, analisis kebutuhan dan pengumpulan data, desain aplikasi, implementasi, validasi aplikasi, revisi aplikasi, dan uji coba aplikasi. Pembuatan aplikasi web e-recruitment menggunakan LAMP (Linux, Apache, MySQL, PHP). Pengujian kualitas aplikasi berdasarkan 6 faktor yaitu functionality, reliability, efficiency, usability, maintainability, dan portability. Faktor functionality diuji menggunakan black box testing. Faktor efficiency diuji menggunakan GT Metrix (Yslow) dan PageSpeed Insight. Faktor reliability diuji menggunakan stress testing (LoadStrom, LoadImpact, dan WAPT 8.1). Faktor maintainability diuji berdasarkan aspek instrumentation, consistency, dan simplicity. Faktor portability diuji menggunakan beberapa web browser dan faktor usability menggunakan Computer System Usability Questionnaire. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan, aplikasi web e-recruitment mampu berjalan dengan baik dengan beberapa revisi dari ahli rekrutmen dan ahli pemrograman. Hasil pengujian kualitas aplikasi berdasarkan ISO/IEC 9126 telah memenuhi standar faktor kualitas aplikasi dari faktor functionality, reliability, usability, maintainability, dan portability. Faktor efficiency masih belum memenuhi standar faktor kualitas aplikasi. Kata kunci: aplikasi web, e-recruitment, ISO/IEC 9126, kualitas perangkat lunak, Research & Development (R&D) Daftar Pustaka (1995 – 2020)